工作方案

时间:2025-09-25 22:40:45
【精选】工作方案模板汇编六篇

【精选】工作方案模板汇编六篇

为了确保事情或工作科学有序进行,常常需要提前进行细致的方案准备工作,方案属于计划类文书的一种。那么大家知道方案怎么写才规范吗?下面是小编收集整理的工作方案6篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

工作方案 篇1

俗话说:“良好的开端是成功的一半。”一个新集体的良好开端将影响学生学习成长,今年我担任高二(2)班的班主任,作为新分班年级的班主任,第一学期的工作非常关键。本班全班共47人,其中男生36人,女生11人。为了更好地开展班主任工作,我制定了这个学期的工作计划:

总体目标:

学会做人,学会学习,学会自我管理。

一是学会做人三要素:守时,礼貌,衣着得体;二是学会学习:在学习方法上着重强调自觉、思考、理解、归纳、演绎。三是学会自我管理:提高全班集体主义精神,形成团结向上,勇夺第一的班风。

具体计划:

一.了解班级的每一个学生。

有一些新生,我要及时了解和熟悉学生。学生通过高一一年刚刚熟悉了班级和学校,进入了高二却又加入了一个新的集体,所以一切又要重新开始,总会有一定的不适应。

二.培养学生良好的道德品质,严格遵守学生一日常规。

利用班会课对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界,并开展一些有益于学生身心健康发展的活动。开学的第一个月着重基本要素教育 :守时,礼貌,衣着得体。特别是利用每月主题教育,强化行为规范的管理和落实,细化学生各方面的常规措施,在学校的整体要求下,制定班级的一日常规,征集班训和口号。另一方面要注意克服两种不良思想倾向:一是到了高三再努力也不迟,高一高二随便过;二是进入高中就是为了考取大学。高中学习不同于初中学习,它的知识内容要更加丰富,知识体系要更加紧凑,所以若不是从头开始打下坚实的基础,到了高三也是步履艰难的;学习不刻苦、不勤奋,想进入大学是不可能的。

三.班委干部队伍的建立和培养。

在此期间定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,并明确各班委的工作范围。要求班干部树立为集体服务的光荣感和责任感,努力学习、团结同学、以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。

四.加强学风管理,学会自主学习。

高中学习内容多、难度大,学生将有一个适应过程。作为班主任要加强对学生心理素质的训练,指导他们正确的学习方法,鼓励他们在学习上互助互励,组织学习小组活动。经常与任课老师联系、了解他们各科学习情况,使学生尽快地适应高中的学习。

六.开展好班级的各项活动。

九月份为纪律教育和安全教育活动月,主要活动有:(1)围绕“消除节气、克服惰性、严以律己、认真学习”为主题对学生进行教育、稳定学生情绪(2)加强学生日常行为规范的教育,严格考勤管理制度和学生日常行为规范(3)抓好学生健康卫生教育,预防疾病。,十月份为德育活动月,主要活动有:(1)开展“感恩教育”活动 (2)举行一场“关爱生命”为主题的交通安全教育班会课。十一月为期中考试后的学习总结和表彰,秋游,庆祝元旦等丰富多彩的活动。十二月份:为集体主义、爱国主义活动月,活动是出好节日板报专刊,做好“爱我校园、绿化校园”活动。 一月份:为诚信教育和安全教育,活动是进行交通安全教育、法制教育,并做好假期社会实践的指导工作。 通过活动增强班级的凝聚力,增进师生间的熟悉和默契,培养班委的组织能力和责任心,并配合学校的教育主题,教育和培养学生爱国守法,明礼诚信,尊敬师长,团结友爱,立足社会,报效祖国,培养高尚的人格和健康坚强的性格。

七、加强团支部的工作。

开展好团支部的活动,增强团员意识,开展团支部的主题教育活动,让团支部配合班级开展各项管理和活动组织工作,并做好团员的发展工作。

以上是我本学期班主任工作计划。

工作方案 篇2

我院20xx级本科新生将于9月16日(周六)集中办理入学报到手续。为了共同营造热烈的迎新气氛,热情地接待新生及家长,周到地为新生提供服务,请各有关部门、各系按照新生入学报到工作的总体安排,认真准备,积极配合,各负其责,协调一致,努力做到让学生满意,让家长放心。为切实做好迎新各项工作,给广大新同学提供一个良好的生活和学习环境,确保迎新工作有序进行,现将新生入学的各项工作安排如下:

一、新生报到时间及地点

1、时间:9月16日(7:00—18:00)

2、地点:福州大学至诚学院东区田径场

注:迎新当天的工作人员(老师、学生干部)请于6:0分到位!

二、迎新组织机构及工作任务

  (一)新生入学工作领导小组

为便于领导协调各项工作顺利开展,经研究决定,学院成立迎新工作领导小组:

组长:朱xx

副组长:雷xx

成员:

周xx

陈xx

主要任务:

1、领导、统筹全院新生入学工作;

2、督促、检查各部门对迎新工作的准备、落实情况。

  (二)调度协调组

负责部门:院两办

主要任务:

1、院内接待站需要的桌椅、照明、办公用品等的准备;

2、院外接待站需要的桌椅、车辆的`准备;

3、与校医院联系新生的体检与迎新校医等相关事宜;

4、负责与派出所、建行及院内各相关部门等迎新工作的调度与协调;

5、负责制作并准备校徽、信封等;

6、负责统计迎新当天用餐数量汇总及反馈;

7、负责迎新赞助的洽谈与协商工作。

(三)会务组

负责部门:学生处

主要任务:

1、新生开学典礼会务工作;

2、新生入学教育安排。

  (四)保卫组

负责部门:保卫部

主要任务:

1、迎新期间治安保卫、外车辆指挥;

2、控制注册报到点人流量、维持各处秩序与引导工作;

3、设置交通引路牌,维持交通秩序;

(五)现场报到宣传布置组

负责部门:团委;协助部门:网络中心

具体任务:

1、现场布置宣传物资制作、查收与调配;

2、迎新报到现场布置(包括太空架、桌椅、帐篷、太阳伞等设置,注册报到须知、安全提示、工作台台卡及提示,现场电电线布置等)及现场电台播报点、医疗服务点等布置;

3、迎新报到现场及外围(含迎新报到现场、学院各大门口、主干道、宿舍区等)拱门、条幅、彩旗等制作及布置;

4、设置交通引路牌与停车场引导牌、宿舍 ……此处隐藏3886个字……2月2日前,将检查人员名单、职务、联系电话以及抽调车辆车牌号等报市政府安委会办公室。

2、各镇街区要对辖区内涉氨企业再进行详细排查摸底,12月2日前重新上报涉氨制冷企业基本信息分类统计表,其他未列入统计表的涉氨制冷企业,由所在镇街区负责,若出现安全事故,将严肃追究有关人员的责任。

3、各检查组要逐企业进行检查,要合理安排工作时间,确保按时完成任务。检查组各部门检查人员要根据各自职责,下达执法文书。

4、各检查组要认真填写涉氨企业检查情况表(见附件),核实分类情况。发现与镇街区上报分类不同的,年底要对镇街区安全生产考核相应扣分。

5、各检查组要坚持实事求是的原则,廉洁自律,严格遵守工作纪律。

6、各镇街区要对照检查情况,建立涉氨企业安全隐患台帐,认真督促企业整改,并实行安全隐患整改销号制。市政府安委会办公室将每周全市通报涉氨企业整改销号情况。

工作方案 篇5

为做好三年一次的暑期教职工休养工作,切实提高休养质量,现提出如下意见:

1、时间:大致7月下旬

2、方式:参观、学习、考察、研讨

3、原则:坚持就地、小型、健康、多样、有效的原则

4、经费:严格遵守暑期休养活动财务制度,经费由校行政、工会、个人三方共同承担(行政、工会补贴20xx元)

5、人员:在编在岗在职教职工(不得代替)

6、组织:安全第一,责任到人

7、线路:学校推荐线路与自主确定线路相结合(不得出国出境)

学校推荐线路:

(1)昆明、大理、丽江、版纳双飞双卧八日

(2)张家界、猛洞河漂流、凤凰古城六日

(3)武夷山、厦门六日

(4)武汉黄鹤楼、三峡大坝、神农溪、丰都鬼城、重庆5日

自主线路需满足以下条件:

(1)自主设计考察线路必须具有可行性;

(2)组团人数需超过15人;

(3)必须有专人组织并负责;

8、注意事项:

①由于时间紧凑,各位教职工必须于本周六(7日)前决定好线路,并到陈方处报名。

②校工会于下周一(9日)将外出活动申请到区教育工会进行审批。

③具体线路设计细节及经费由各线路指定负责人于下周与旅行社商定。

④各位教职工应尽量抽出时间外出休养,因公因私未能参加者按上级规定不得进行补贴。

⑤出行人员一旦确定,请不要无故变更,却因有事退出要承担相应的费用。

⑥请妥善安排好随行家属的安全与生活。

省横中工会委员会

工作方案 篇6

创建“绿色社区”工作是我镇加强环境保护工作,增强全社会环保意识,促进我镇生态文明建设,改善人居环境的重大举措。为进一步提高社区环境管理水平,推进环境友好型社会建设,我镇将从年上半年开展“绿色社区”创建活动。现结合我镇实际情况,制定本方案。

一、工作目标

创建绿色社区的主要目标是:改善市民生活环境,提高市民生活质量;合理利用资源,促进生态平衡;提高环境意识,变革价值观念;提倡绿色消费,共建绿色文明。通过开展“绿色社区”创建活动,逐步建立起规范的社区环境管理模式,倡导符合绿色文明的生活习惯,消费观念和道德意识,使广大居民自觉将保护环境、节约资源、综合利用的意识和行动渗透到日常生活中,切实改善我镇居民生活环境质量。

二、组织领导

为切实加强创建工作,推进创建工作的扎实开展,镇政府成立中堂镇绿色社区创建工作领导小组,协调和指导各项工作的开展。具体成员名单如下:

组 长:

副组长:

成 员:

领导小组下设办公室,设在环保分局,具体负责协调创建绿色社区各项工作。办公室主任由张应良同志担任,成员分别从环保分局、宣教办等相关部门抽调人员组成。.

三、基本内容和条件

绿色社区的主要内容包括环境管理、环境治理、环境美化、环境质量、环境意识、环境行为、环境特色等七大部分,既有硬件要求,又有软件要求,具体内容详见《东莞市绿色社区考评标准》。

绿色社区的基本条件为:以已建成的、相对独立的住宅小区为单位,原则上不少于500户家庭或1500名居住人口。小区规划布局合理化,工程质量标准化,建筑材料环保化,能源消耗清洁化,资源利用循环化,环境建设生态化,公众参与制度化,消费行为绿色化。

四、实施步骤和考评办法

本着“谁条件成熟,谁争先创建”原则,经初步调查研究,我镇确定潢涌村为今年创建绿色社区对象,按照建立机构、开展宣传、组织培训、申报、检查验收、命名表彰和复查的步骤进行。

(一)完善机构阶段:年 月,按照有关要求,成立潢涌村创建绿色社区工作领导小组和办公室,配备专人负责创建绿色社区工作。

(二)宣传发动阶段:年 月,制定可行的创建计划,明确创建目标和工作职责,在辖区范围内广泛开展宣传活动,营造人人参与“绿色社区”创建的社会氛围。

(三)组织培训阶段:年 月底,组织“绿色社区”创建工作负责人和有关人员参加市绿色社区创建培训班和参观市内1至2个“绿色社区”,提升工作队伍对创绿要求的认识和业务素质。

(四)创建自查阶段:年 月初,按照创建“绿色社区”的软、硬件要求,潢涌村落实绿色社区建设工作,加强自查完善,确保各项工作自查达标,并上报镇创绿办。

(五)创建申报阶段:年 月,对照考评标准,协助潢涌村填写《东莞市绿色社区申报自评表》和《东莞市绿色社区考评申报表》,经镇“绿色社区”创建工作领导小组审查、考评、验收后,报市“绿色社区”创建工作领导小组办公室。

(六)受理公示阶段:市创建绿色社区办公室根据考评标准进行初步审核,决定是否受理。受理后,申报单位要在社区宣传栏公告,同时,申报名单将在东莞环保网站进行公示,接受群众监督。

(七)考核命名阶段:年底,市创建绿色社区办公室组织对申报单位进行考评,考评方式包括实地察看、检查档案、问卷座谈等。符合考评标准的,授予东莞市绿色社区称号,并从市级绿色社区中择优向省创建绿色社区领导小组推荐,参加省级绿色社区评眩

(八)长效管理机制:东莞市绿色社区每年评选一次,每3年复查一次。复查不合格的,限期整改;整改不合格的,撤销命名。

五、保障措施

(一)加强领导,明确责任。要求创绿工作领导小组成员单位把创绿工作列入议事日程,制定计划,落实措施,明确责任,保证经费,确保创建活动正常开展。

(二)建立制度,加强交流。要求创绿工作领导小组成员单位建立信息反馈制度,分阶段分重点报送创建情况和下一步工作安排,切实加强创建工作的信息交流,推动创建活动有效开展。

(三)运用媒体,广泛宣传。利用广电站、宣传册子等宣传载体,广泛宣传创建“绿色社区”意义和典型,充分发挥新闻媒体的舆论宣传和监督作用,并以点带面,推广“绿色社区”创建经验,营造创建的良好社会氛围。

《【精选】工作方案模板汇编六篇.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式